Register

careers

Alasan pentingnya integritas saat bekerja dan contohnya

Tsalis Annisa

15 September 2020

integritas-adalah-EKRUT.jpg

Integritas adalah suatu konsep yang berkaitan dengan konsitsensi dalam tindakan, nilai, metode, dan prinsip.

Di dalam dunia kerja, integritas merupakan suatu nilai penting yang dicari rekruter. Pasalnya, orang yang berintegritas umumnya memiliki pribadi yang jujur, dan memiliki karakter yang kuat. 

Lalu, apa pentingnya integritas bagi perusahaan? Dan bagaimana cara mengaplikasikannya?

Kenapa integritas penting bagi perusahaan?

integritas adalah EKRUT 
Salah satu alasan pentingnya integritas bagi perusahaan adalah tumbuhnya pelanggan setia - EKRUT

Sebagai nilai penting, tentunya integritas memegang peran di dalam perusahaan. Berikut ini beberapa alasan pentingnya memiliki integritas bagi perusahaan:

1. Menciptakan reputasi baik

Bagi pemimpin perusahaan, mengoperasikan bisnis dengan integritas akan memberi reputasi positif di industri dan di komunitas bisnis lokal.

Hal ini tentu sangat penting jika bisnis tersebut merupakan bisnis jangka panjang atau berulang, atau menyediakan produk B2B (business to business)

Nilai dari bentuk  integritas juga sangat penting bagi usaha yang bekerja dengan informasi pelanggan yang rahasia atau sensitif, atau yang bertugas mengawasi urusan keuangan atau pribadi pelanggan mereka.

2. Memiliki pelanggan setia

Ketika pelanggan mempercayai perusahaanmu, maka bisnismu akan berlangsung jangka panjang.

Tidak seorang pun ingin secara sadar melakukan bisnis dengan perusahaan yang memiliki reputasi buruk, terjebak dalam kebohongan, atau terlibat dengan skandal atau tindakan korupsi lainnya.

Keuntungan menjalankan bisnis dengan integritas adalah mempertahankan pelanggan yang sudah ada, dan juga memiliki potensi periklanan dari mulut ke mulut yang akan membawa lebih banyak pelanggan.

3. Karyawan dengan etika yang sangat bagus

Karyawan dengan standar tinggi seringkali tertarik pada perusahaan dengan integritas tinggi.

Karyawan yang memiliki etika dan nilai bisnis yang sama cenderung menjadi perwakilan perusahaan yang baik, dan berprestasi dengan cara yang dapat dipercaya.

Hal ini tentu akan membantu bisnis menarik dan mempertahankan talenta terbaik. Karyawan yang yakin bahwa perusahaan mereka tidak akan menipu atau menyesatkan pelanggan biasanya yakin mereka akan diperlakukan secara adil oleh manajemen juga.

Maka dari itu perusahaan yang memiliki integritas cenderung dapat mengurangi pergantian karyawan dan meningkatkan tenaga kerja yang berkualitas.

4. Memiliki potensi penghasilan meningkat

integritas adalah EKRUT 
Alasan lain perlunya perusahaan memiliki integritas yakni dapat meningkatkan income perusahaan - EKRUT

Mungkin salah satu keuntungan terbesar menjalankan bisnis kecil dengan rasa integritas adalah potensi peningkatan pendapatan.

Bisnis yang terlibat dalam kontroversi sering kali kehilangan klien besar, dan kesulitan menarik pelanggan maupun karyawan.

Sebaliknya perusahaan yang jujur dan terus terang memiliki kemungkinan lebih besar untuk mendapatkan rasa hormat di industri mereka dan meraih pangsa pasar yang lebih besar dari rata-rata.

Perusahaan dengan reputasi bintang juga mungkin lebih mudah mendapatkan pembiayaan bisnis dan menarik investor.

Selain itu, secara emosional, umumnya seseorang yang memiliki integritas juga memiliki motivasi dalam bekerja, sadar diri, solidaritas tinggi, empati, simpati, dan emosi yang stabil. Tentu hal ini sangatlah penting bagi perusahaan.

Sedangkan secara sosial, bentuk integritas dalam diri seseorang membuatnya lebih mudah dalam menjalin hubungan baik dengan orang lain dan dalam melakukan kerja sama di masyarakat.

Tentunya karyawan atau pimpinan yang memiliki integritas akan memiliki hubungan yang baik dengan sesama rekan kerja maupun partner.

Baca juga: 6 Alasan pemimpin berintegritas menurut Warren Buffett

Cara menunjukkan integritas di perusahaan

integritas adalah EKRUT 
Caramu menunjukan integritas yakni dengan mengikuti aturan kerja yang berlaku di perusahaan - EKRUT

Setelah mengetahui pentingnya integritas di perusahaan, lalu bagaimana cara menunjukkan integritas? Berikut ini adalah beberapa cara yang bisa kamu lakukan.

1. Hormati dan ikuti kebijakan perusahaan

Kebijakan di tempat kerja dibuat untuk memandu karyawan tentang praktik terbaik mulai dari perilaku hingga cara berpakaian.

Dengan mengikuti kebijakan perusahaan, kamu sudah menerapkan cara menunjukan integritas dan membuat keputusan berdasarkan informasi, nilai, dan tujuan bisnis.

2. Selalu siap dalam bekerja

Banyak dari kita mengenal orang-orang yang bersedia untuk mendelegasikan tetapi ragu-ragu untuk mengotori tangan mereka.

Sebaliknya karyawan dengan nilai integritas adalah mereka yang mau mengatur di luar pekerjaan mereka sendiri dan membantu orang lain jika situasi membutuhkan.

3. Bertanggung jawab atas kesalahan

Cara selanjutnya untuk menunjukkan integritas adalah dengan berani mengakui, dan bertanggung jawab atas kesalahan.

Tak perlu takut untuk mengakui kesalahan, karena pada dasarnya, manusia pasti pernah berbuat salah.

Mengakui dan bertanggung jawab atas kesalahan menunjukkan bahwa kamu jujur,dan terbuka terhadap masukan yang membangun.

Kedua sifat ini umum dimiliki bagi orang-orang dengan tingkat integritas kerja yang tinggi.

Baca juga: 5 Strategi manajemen konflik di tempat kerja yang bisa kamu terapkan

4. Menghormati pendapat orang lain

integritas adalah EKRUT 
Cara lain menunjukan integritas adalah mendengarkan pendapat orang lain - EKRUT

Perbedaan pendapat saat bekerja dalam tim tentu merupakan hal yang wajar terjadi. Cobalah untuk mendengarkan, menghormati, dan menerima pendapat orang lain.

Jika kamu nampak tidak setuju dengan pendapat tersebut, kamu bisa menyampaikan apa yang menurutmu benar, lalu menghormati keputusannya.

5. Menjaga barang milik orang lain

Salah satu cara menunjukan bentuk dari integritas adalah dengan menjaga barang milik kolegamu dengan baik, termasuk menjaga barang di perusahaanmu. 

Menjaga barang milik orang lain dengan baik akan membawamu pada keuntungan, kamu akan lebih dipercaya jika kamu akan meminjam kembali barang tersebut. 

Namun, apabila kamu merusaknya, tentu orang yang kamu mintai pinjam akan menolak. 

6. Meningkatkan etos kerja

Bentuk integritas lainnya adalah meningkatkan produktivitas kerja dengan cara menyelesaikan semua pekerjaan dengan baik sebelum tenggat waktu.     

Ini bisa menjadi contoh bentuk integritasmu kepada atasan bahwa kamu sangat termotivasi untuk bekerja.

7. Pimpin dengan memberikan contoh

Bila kamu sebagai pemimpin, ada baiknya kamu konsisten memberikan contoh karena itu adalah salah satu sikap integritas. Gaya dan sikap kerjamu terhadap orang lain akan menjadi dasar yang kuat agar orang lain mengikutimu. 

Tunjukanlah bekerja dengan standar yang tinggi dan profesional agar hasil kerja tim semakin baik. 

8. Memenuhi janji

integritas adalah EKRUT 
Menepati janji kepada teman kerja jadi salah satu contoh dari sikap integritas - EKRUT

Kamu mungkin sering kali membuat janji terutama di tempat kerja. Berjanji kepada teman kantor, bos, atau pun timmu. Ingatlah bahwa hal yang terpenting dari berjanji adalah memenuhi janji tersebut. 

Dengan memenuhi janji kamu dapat memegang omongan dan komitmenmu dengan baik. 

9. Dorong tim untuk mengemukakan pendapat  

Cara meningkatkan kinerja tim agar tetap efektif dan kreatif adalah dengan memberikan ruang seluasnya kepada tim untuk mengemukakan pendapat. 

Namun, ingat bukan berarti pendapat semua orang dapat diterima begitu saja. Melainkan dengan menumbuhkan diskusi kreatif yang jujur, kritis, berpikiran terbuka dan menghormati pendapat orang lain. 

Kamu bisa memberi ruang yang besar untuk berdiskusi dengan mereka di samping mereka juga harus mau menerima kritikan yang membangun untuk menciptakan hasil yang lebih baik. 

Baca juga: 8 Contoh etos kerja yang penting bagi perkembangan karier

Contoh integritas dalam bekerja

integritas adalah - EKRUT
Integritas dalam bekerja akan menentukan bagaimana seorang pemimpin menangani masalah - EKRUT

Agar kamu semakin memahami tentang integritas dalam bekerja, simak beberapa contoh sikap integritas yang terlihat di tempat kerja berikut. 

  • Ezra melewatkan deadline untuk proyek yang penting karena dua anggota timnya tidak memberikan pekerjaan yang diharapkan.

Alih-alih menyalahkan anggota tim, Ezra mengambil tanggung jawab terhadap keterlambatan tersebut dengan memastikan untuk melakukan perbaikan terhadap proses kerja dan pelatihan anggota timnya agar mencegah peristiwa yang sama terulang kembali. 

  • Saat Clara melakukan review pekerjaan dengan  Ezra yang bekerja di bawahnya langsung, Ezra menyampaikan bahwa ia merasa kesulitan mengelola beban kerjanya karena harus menghadiri beberapa rapat dalam sehari.

Clara pun melakukan review atas efektivitas rapat dan memberlakukan aturan baru dalam tim untuk membatasi waktu rapat maksimal 30 menit dalam sehari. Ia pun mengatur fungsionalitas chat group untuk memungkinkan komunikasi antar tim lebih cepat dan mudah. 

EKRUT contest - EKRUT

Baca juga: EKRUTConnect5: Tips menerapkan work life integration

Itulah beberapa hal yang perlu kamu ketahui mengenai pengertian integritas dan bagaimana penerapannya

Cobalah untuk menerapkan hal ini baik pada dirimu, maupun pada perusahaan demi mencapai keberhasilan. Tentu tidak ada salahnya menerapkan hal positif ini, bukan?

integritas adalah EKRUT
Last update: 7 August 2020 

Sumber:

Tags

Share